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公司预防新型冠状病毒(2019-nCov)肺炎应急预案

发布人: 管理员     发布时间:2020-02-09     浏览量: 1939

预防新型冠状病毒2019-nCov炎应急预

              ---------河南科扬建设咨询监理有限责任公司

根据河南省重大突发公共卫生事件一级响应要求和三门峡市政府疫情防控指挥部要求,为保障广大市民及公司员工的健康安全,全力配合市政府遏制疫情蔓延势头,打一场群防群治的疫情阻击战,特制订本方案。

一、总体工作思路;

  按照统一领导,分级管理,预防为主,科学防治的原则,公司成立疫情防控领导小组,各部门经理按照职责范围分级管理,各项目总监负责各项目人员管控,以落实预防防治措施为主线,扎实做好疫情防控。

二、组织领导

 成立“河南科扬建设咨询监理有限责任公司疫情防控领导小组”。

总经理王建勋任组长,副总经理高文波、高新兵、李永涛任副组长,各部门经理、副经理为相关部门具体负责人;公司层面由赵静负责日常工作,侯大川负责信息、资料收集汇总,侯兵负责防疫物资采购及发放,周予波负责疫情防治宣传。

三、工作重点:

1、统一认识:公司各级管理人员应充分认清到此次疫情的形势,根据目前掌握的信息,这一次冠状病毒肺炎传染性强,传播渠道复杂,防控难度特别大,大家务必从思想上高度重视,管好自己,管好身边的人,防止出现意外被传染。

2、落实责任:公司总经理为全公司防控工作负责人,各主管副总经理各自主管工作相关方面负责人,各部门经理为各部门防控工作负责人,各项目总监对各项目负责。大家分头布置,压实责任。

3、建立疫情期间全员每日签到和健康打卡制度。各部门经理每日监督部门员工做好签到和健康打卡工作(弄虚作假者承担一切后果责任),发现个别员工未打卡的及时落实,发现员工异常情况及时向公司主管副总报告。公司每日将打卡情况予以公布。

4、建立外出员工返峡报告制度。严格落实市政府要求的“三报告”,返峡前主动向入峡交通卡口报告;主动向居住地社区(村委)报告;主动向公司报告;报告外出旅行史、接触史,报告当日体温。

5、建立员工自我隔离制度:外出返峡员工必须先在家里自我隔离14日,无异常情况经主管副总经理同意后允许返岗工作。返岗前必须报告部门主管经理和主管副总。

6、公司员工不再集中返岗:疫情期间各项目返岗时间应依据项目具体复工时间确定,在没有取得政府主管部门同意的情况下,相关监理人员应在家待岗,不得私自返回项目上班。

7、启用公司电子印章:疫情期间需要加盖公司公章时一般不要到公司行政资源部,可以将资料扫描或转换成PDF格式上传,申请电子印章,审批后加盖电子印章。

8、建立办公场所消毒制度:公司办公室及各项目人员上班后应先全面打扫卫生,并进行环境消毒,坚持每天至少两次消毒,上班期间必须开窗通风,保持室内空气流通。消毒水、肥皂等统一由行政资源部侯兵单独送到项目,外工点可以由总监单独到行政资源部领用。

9、对于出现发烧、咳嗽症状、疑似、患病痊愈员工的处理:

出现发烧、咳嗽症状的员工:应出具市医院发烧门诊诊断证明,排除冠状病毒肺炎,待症状消除7天后方允许上班。

疑似肺炎员工:严格接受政府要求进行隔离,解除隔离14天后方可上班。

患肺炎痊愈员工:出院后居家隔离14天,无症状方允许上班

10、防护工作注意事项:

  勤通风勤清扫,居住地和工作单位应做好清洁工作,对居住环境和工作环境进行消毒,保持环境卫生和空气流通;做好自我防护,勤洗手,外出必须戴好口罩,不随地吐痰、不乱丢垃圾;出现症状就诊必须坚持戴好口罩,及时就诊,主动向医生介绍旅行史、接触史,不得隐瞒。

  公司公司员工疫情期间,不要参加公众活动,不去公共场所;不要串门会客,主动减少人员交流,尽量通过电话、微信等现代通信方式交流。

   不要信谣传谣;不要盲目相信,积极关注官方疫情动态和防控知识,不传播小道消息;不要接触野生动物。

希望全体员工严守国家、市政府、公司疫情管控要求,主动做好自我防护,主动配合排查,联防联控,早日打赢疫情阻击战。

               河南科扬建设咨询监理有限责任公司

                    202023

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